Bezplatná právní poradna

Dobrý den, prosím o radu. Před rokem jsme v zaměstnání chytily zloděje, zavolaly jsme policii a sepsaly s nimi celou událost. Teď mi přišlo předvolání k soudu, kde budou toto řešit. Můj problém spočívá v tom, že takových zlodějů jsme chytily nespočet a já jsem se za poslední rok vdala, porodila dceru a na nějaké zloděje už dávno zapoměla..Proto se chci zeptat, mohu u soudu říci, že už si to přesně nepamatuji? Nerada bych tam tvrdila doměnky...Děkuji za odpověď

Odpověď:

Vážená paní,

   v trestním řízení má svědek povinnost vypovídat, co je mu známo o trestném činu a o pachateli nebo o okolnostech důležitých pro trestní řízení.  U soudu samozřejmě tvrďte úplnou pravdu a nic nezamlčujte. Pokud si však již nepamatujete rozhodné skutečnosti, nebude Vás nikdo nutit ke křivé výpovědi. Děkujeme za projevenou důvěru a využití služeb bezplatné právní poradny online zdarma.

Dobrý den, v květnu r.2010 mi byl zaměstnavatelem ukončen pracovní poměr s nárokem na odstupné 3xplatu, vyplacena mi byla k dnešnímu dni třetina této částky. Mám nárok zbytek soudně vymáhat, zaměstnavatel tvrdí, že už uplynula lhůta pro podání a dluh vůči mně je promlčen, je to pravda ?? Díky

Odpověď:

Vážená paní,

   právo na vyplacení odstupného se promlčuje za tři roky od data určeného v ukončení pracovního poměru ke splacení odstupného. Ať už je tedy ve Vašem případě datum splatnosti k poslednímu dni pracovního poměru, prvnímu výplatnímu termínu po skončení pracovního poměru, nebo kdykoli později, tříletá promlčecí lhůta ještě neuběhla a můžete proto podat žalobu. Děkujeme za projevenou důvěru a využití služeb bezplatné právní poradny online zdarma.

Dobrý den, potřebuji poradit, jak lze ukončit pracovní smlouvu na dobu určitou bez čekání na uplynutí doby v ní sjednané.? Jde o to, že již více nechci hradit podíl na manku z inventury, která nyní proběhla, každý další měsíc by znamenal ztrátu a podíl do té další. Děkuji moc.

Odpověď:

Vážená paní,

   pracovní smlouvu na dobu určitou lze ukončit výpovědí, okamžitým zrušením a dohodou. Výpověď s klasickou dvouměsíční výpovědní lhůtou (nemáte-li v pracovní smlouvě stanovenu dobu delší) může být ze strany zaměstnance z jakéhokoli důvodu, i bez udání důvodu. S okamžitou účinnosti lze ukončit pracovní poměr pouze za podmínek předpokládaných zákonem. Dále lze ukončit pracovní poměr dohodou se zaměstnavatelem. Obávám se ale, že závazku vzniklého z manka z inventury se stejně nezbavíte, pokud vzniklo během trvání Vašeho pracovního poměru. Děkujeme za projevenou důvěru a využití služeb bezplatné právní poradny online zdarma.

Dobrý den Rodiče žijí společně se sestrou v patrovém rodinném domku.Po úmrtí otce se bude řešit dědictví.Prosím o informaci jak bude probíhat dědictví a jakým dílem se provede rozdělení a případné vyrovnání majetku po otci.Děkuji za odpověď.

Odpověď:

Vážený pane,

   odpověď na Váš dotaz závisí především na tom, zda Váš otec zanechal platnou závěť a zda jsou obě jeho děti zletilé. V případě neexistence závěti dědí v první dědické skupině ze zákona manžel a děti, všichni rovným dílem. Jak konkrétně bude otcův majetek rozdělen nemůžeme posoudit, to určí buď dohoda dědiců schválená notářem, nebo notář v rozhodnutí. V případě existence platné závěti se rozdělení dědictví řeší podle závěti. Jedinou výjimku tvoří nepominutelní dědicové - tj. děti zůstavitele. Nezletilým dětem náleží bez ohledu na závěť celý díl dědictví, který by jim náležel ze zákona - tj. ve Vašem případě třetina celého dědictví. Zletilým dětem náleží polovina jejich zákonného dílu - tj. šestina celého dědictví. Ještě před dědickým řízením proběhne vypořádání společného jmění manželů, zůstavitelova manželka tedy dostane rovnou polovinu společného majetku a až poté proběhne dědické řízení ohledně zůstavitelovy poloviny společného jmění a jeho samostatného majetku. Děkujeme za projevenou důvěru a využití služeb bezplatné právní poradny online zdarma.

Dobrý den. Mé dceři bylo v květnu tohoto roku 18.let a rád bych se zeptal zdali mám posílat výživné dále na jméno její matky čí na jméno dcery. Bydlí ve společné domácnosti,ale bohužel nejsme v žádném kontaktu, abychom se domluvili. Děkuji předem za odpověd.

Odpověď:

Vážený pane,

   výživné náleží Vaší dceři, nikoliv její matce. Do doby dosažení zletilosti jste posílal výživné její matce jako zákonnému zástupci. Nyní ale posílejte výživné přímo dceři, přijetí výživného matkou by mohlo být posuzováno například jako bezdůvodné obohacení. Děkujeme za projevenou důvěru a využití služeb bezplatné právní poradny online zdarma.